Le Code de déontologie constitue la base de nos actions quotidiennes et définit clairement nos valeurs et nos déclarations de mission pour toutes les parties impliquées, tant au sein du groupe STAHLWILLE que pour nos partenaires commerciaux. Notre Code de déontologie crée de la transparence et protège l’entreprise et ses opérateurs contre les infractions à la conformité. Il définit nos principes internes et fixe des attentes claires en matière de conduite et de coopération légales, responsables et inclusives de la part de toutes les parties concernées.
Pour les fournisseurs et partenaires commerciaux.
Le Code de déontologie pour nos fournisseurs et partenaires commerciaux repose sur les principes du Pacte mondial des Nations Unies et des conventions internationales telles que l’OIT. En tant que STAHLWILLE, nous n’attendons pas seulement le respect de nos valeurs directrices, mais nous assumons également la responsabilité de pratiques de concurrence loyale, de la protection de l’environnement et du traitement respectueux des droits humains tout au long de la chaîne d’approvisionnement.
Pour les opérateurs.
Le Manuel de l’opérateur définit les valeurs fondamentales telles que la responsabilité, l’intégrité, le respect, la qualité, l’innovation et la volonté d’apprendre. Il exige une culture d’entreprise ouverte où l’épanouissement personnel et le développement continu sont au cœur de notre approche.
